<mark id="lh7h1"><span id="lh7h1"></span></mark>

      <menuitem id="lh7h1"></menuitem>

      <ins id="lh7h1"><em id="lh7h1"><var id="lh7h1"></var></em></ins>

        <menuitem id="lh7h1"><em id="lh7h1"></em></menuitem>

            <cite id="lh7h1"><em id="lh7h1"></em></cite>
            企業管理咨詢+戰略規劃咨詢+股權激勵咨詢+薪酬績效咨詢+企業文化建設咨詢整套方案

            400 692 8088

            134 592 99998

            4P戰略管理股權文化一體化咨詢方案

            創業合伙股權

            股權方案工具包

            股權方案工具包

            熱點解決方案

            焦點關注

            在線客服

            在線客服

            創業合伙股權分配方案咨詢設計
            (股權蛋糕如何分)

             
             
             

             

             

            一、 創業合伙股權分配方案設計的10思考問題

            1、公司治理,股權布局,股權頂層設計
            2、創業合伙股權分給哪些人;什么時候分;用什么方式;要簽署哪些協議;如何作價、如何定額度?
            3、創業合伙股東的股份比例與創造的價值不對等怎么辦?如何合理合法合規收回分錯的股份?
            4、如何選擇合適的創業合伙股東?如何考核股東,如何設計系統的退出機制?
            5、如何設計無懈可擊的公司章程,如何設計創業合伙創始人保護?
            6、創業合伙股權分出去如何把握控制權,要守住哪些底線,避免被踢出局要設置哪些“防火墻”?
            7、創業合伙公司公司未成立、公司不賺錢甚至虧損、員工不感興趣、員工沒錢購買等特殊情況如何做股權激勵?
            8、集團股激勵方案、股權重組、公司兼并股權融資、股權眾籌方案設計,股權投資如何篩選項目,,要避免哪些投資陷阱?
            9、如何用股權激勵企業上下游,連鎖店股權布局,分、子公司如何股權分配?
            10、增資擴股、虛擬增發、公司估值、期權激勵如何操作?
             

             

             

            二、 創業合伙股權分配方案設計步驟1:

            股權專家上門量身設計《創業合伙股權分配方案及法律文件》

            1.《創業合伙股權激勵方案、股權分配方案、非上市公司股權激勵方案、期權激勵方案、員工持股方案、股權結構設計方案》
            2.《創業合伙股權激勵股份授予、認購、行權、分紅執行細則制度》
            3.《創業合伙股權激勵股份人員分配方案》
            4.《創業合伙股權激勵退出機制、法律風險防范執行細則制度》  
            5.《創業合伙股權激勵入股協議書》《創業合伙股權激勵保密協議書》

             

             

             

            三、 股權分配方案設計步驟2:

            股權專家進駐企業,一對一落地實施股權分配方案咨詢

            1. 金方略股權顧問公司派股權專家進駐企業,一對一量身設計全套《創業合伙股權分配方案及法律文件》,并一對一落地實施全部《創業合伙股權分配方案》,由我們股權專家去跟所有激勵對象落地實施方案,執行到位。

            2. 金方略股權顧問公司進駐企業的股權專家,在2個月現場落地實施過程中,股權專家負責實施完所有《創業合伙股權分配方案及法律文件》,一對一最終完成全部核心員工入股及履行全部入股手續。

             

             

             

             

            四、 股權分配方案設計步驟3:

            提供后續1年股權激勵輔導服務,確?!秳摌I合伙股權分配方案》真正落地實施到位。

            1. 金方略股權顧問公司輔導服務客戶3年,持續輔導實施非上市公司股權激勵方案效果,確保非上市公司股權激勵方案及股權分配方案出實效。

            2. 金方略股權顧問公司將診斷梳理客戶的人力資源管理體系、營銷管理體系、銷售管理體系,保障提升客戶的人力資源能力、營銷能力、盈利能力,最終實實在在提高業績和利潤。

             

             

             

            五、 創業合伙股權分配方案設計報價體系:

            服務類別:單純方案(遠程)

            具體內容:

            1.創業合伙股東合伙協議+保密協議+代持協議+業績對賭協議+退出條款
            2.競業禁止協議+勞動合同

            適合企業:有基礎小公司

            價值:0.5

             

            服務類別:全套方案(遠程)(包含全部落地文件)

            具體內容:

            1.創業合伙股東合伙股權分配方案設計(PPT

            2.創業合伙股棟合伙協議+保密協議+競業禁止協議+對賭+退出
            3.董事會決議+股東會決議+勞動合同
            4.收益及價值側算+1年期操作指導

            適合企業:無基礎、初創合伙、小公司

            價值:1.5

             

            服務類別:現場輔導(現場咨詢輔導落地)

            具體內容:

            1.創業合伙股東合伙股權分配方案設計(PPT

            2.創業合伙股權協議+保密協議+競業禁止協議+對賭+退出
            3.董事會決議+股東會決議+勞動合同
            4.收益及價值側算+1年期操作指導+高管溝通、股權培訓、輔導落地

            適合企業:中小企業、情況較復雜

            價值:3
             

            服務類別:融資談判

            具體內容:

            1.創業合伙股權分配方案設計(PPT+股權融資協議+章程+對賭
            2.董事會設定及權責劃分
            3.協助融資談判現場落地

            適合企業:中小企業、股權投融資變更

            價值:5
             

            股東合伙分配方案報價

             
             

            股權工具包
            11学生粉嫩下面自慰喷水,2012年中文字幕在线,337P粉嫩日本欧洲亚洲大胆,91精品国产综合久久